experiencIA
Tu experiencia laboral,
antes de tu primer empleo.
Trabajas en una empresa simulada con compañeros de IA. Decisiones con consecuencias y una evaluación real de tus competencias.
Un día de trabajo, en tres actos
Aprendes, practicas y creces dentro de una jornada laboral completa. Sin teoría: desde el primer minuto estás trabajando.
Aprendes
Fichas y entras en tu oficina. Conoces a tu jefa, tu mesa y lo que la empresa espera de ti hoy.
Practicas
Trabajas de verdad: correos, chats, llamadas y reuniones con compañeros de IA que recuerdan lo que hiciste.
Creces
Cierras el día con un informe honesto de tus competencias: lo que un buen jefe te diría, no una nota.
Cada escenario, una empresa distinta
Hoy trabajas en Suministros García, una distribuidora donde suena el teléfono, llegan visitas y los correos no esperan. Otro escenario te pondrá en otra empresa, con otro problema encima de la mesa.
Correo
Clientes y proveedores te escriben. Lo que contestas queda, y vuelve.
Chat
Mensajes internos con tu equipo, con memoria de la conversación.
Teléfono
Llamadas habladas de verdad, con tu voz y la suya.
Reuniones
Convocas a varios compañeros en la sala y moderas la conversación.
Compañeros que recuerdan lo que hiciste
El reparto cambia con el escenario. Hoy te esperan estos seis: hablan contigo, tienen carácter y se acuerdan de la factura que dejaste sin contestar.
Laura
Directora de operaciones y tu jefa
Marta
Compañera de administración
Antonio
Cliente, dueño de Talleres Ruiz
Paco
Comercial de tu proveedor
Dani
Comercial que viene a venderte software
Encarna
Se ha equivocado de número
Un informe, no una puntuación
Al terminar no hay medallas ni rankings. Hay un repaso honesto de cómo trabajaste: qué comunicaste bien, qué decisión costó dinero y qué harías distinto mañana. Lo que un buen jefe te diría en tu primera semana.
Para centros y formadores
experiencIA también es una herramienta de aula: tú diriges la formación y la plataforma hace de empresa.
Escenarios por alumno
Asignas a cada persona su propio escenario: su empresa, su reparto y su situación que resolver.
Panel en vivo
Sigues cada jornada según ocurre y reinicias una partida cuando el grupo lo necesita.
Nada que instalar
Tus alumnos solo necesitan un navegador y un micrófono. Tú, tu cuenta de formador.
Preguntas frecuentes
¿Necesito experiencia laboral previa?
No. experiencIA está pensado justo para eso: para que tu primer día de trabajo no sea el primero. Empiezas con tareas sencillas y la jornada se complica según cómo respondes.
¿Qué necesito para empezar?
Un navegador y un micrófono. No hay nada que instalar: entras con tu cuenta y fichas.
¿Las llamadas y reuniones son habladas de verdad?
Sí. Hablas con tu voz y tus compañeros de IA te responden hablando, en tiempo real. También puedes convocar reuniones con varias personas y moderarlas tú.
¿Cómo se evalúa mi trabajo?
Sin puntuaciones. Al cerrar la jornada recibes un informe escrito sobre tus competencias: comunicación, criterio, gestión del tiempo y trato con clientes, con ejemplos de lo que hiciste.
¿Puedo usarlo con mi centro de formación?
Sí. Los formadores tienen su propio panel: asignan escenarios por alumno, siguen las jornadas en vivo y reinician partidas. Escríbenos a hola@igeniushub.com y lo vemos.
¿Siempre es la misma empresa?
No. experiencIA funciona por escenarios: cada uno trae su empresa, su reparto y su problemática. Tu formador puede asignarte una situación distinta en cada jornada.
¿Cuánto dura la experiencia?
Una jornada laboral completa: fichas al entrar, trabajas y sales al final del día. Puedes repetir con escenarios distintos, porque no hay dos jornadas iguales.